به گزارش آژانس خبری صدای پامیر، خبرگزاری باختر، رسانه‌ی تحت حاکمیت طالبان گزارش داده است، این افراد که از اعضای پیشین طالبان معرفی شده‌اند، در مراسمی با حضور مقام‌های محلی، گواهی فراغت خود را دریافت کردند.
در این برنامه، مولوی حبیب‌الرحمن صهیب، معاون ولایت کندز، از آموزش‌های مسلکی به‌عنوان «فرصت برای نظامیان» یاد کرده و از فارغان خواسته است تا «از اندوخته‌های خود در چارچوب نظام» استفاده کنند.
کارشناسان می‌گویند که این اقدام بخشی از روند جایگزینی کادرهای غیرنظامی و متخصص کشور با نیروهای وفادار به طالبان است؛ روندی که طی سه سال گذشته باعث کاهش ظرفیت اداری و افت سطح کارمندی در نهادهای دولتی شده است.
انجنیر محمد ایفل مبارز، رئیس تعلیمات تخنیکی و مسلکی زون شمال‌شرق، گفته است که این افراد در رشته‌های اداره و مدیریت آموزش دیده‌اند. با این حال، ناظران محلی تأکید می‌کنند که بیشتر این دوره‌ها فاقد معیارهای علمی و نظارت حرفه‌ای بوده و در واقع، ابزاری برای مشروعیت‌بخشی به ساختار اداری طالبان محسوب می‌شود.
در همین حال، شماری از باشندگان کندز می‌گویند در حالی‌که بسیاری از جوانان تحصیل‌کرده کشور به دلیل بیکاری و محدودیت آموزشی ناچار به مهاجرت شده‌اند، طالبان برنامه‌هایی را برای آموزش نیروهای خود به‌عنوان کارمندان دولتی پیش می‌برند.
تحلیل‌گران باور دارند که طالبان با استفاده از مراکز تخنیکی و مسلکی، در پی تثبیت حضور نیروهای خود در نهادهای ملکی هستند؛ اقدامی که می‌تواند به حذف تدریجی کارمندان حرفه‌ای و تضعیف نظام اداری افغانستان منجر شود.
